5 julio, 2018
Presupuestos Generales del Estado

Novedades laborales que traen los nuevos Presupuestos Generales del Estado

Ayer, después de meses de negociaciones, se aprobaron en el Congreso los Presupuestos Generales del Estado. Entre las partidas que se recogen en estos nuevos presupuestos, en principio vigentes para los próximos 6 meses, podemos destacar algunas que afectan al ámbito laboral de los trabajadores. Pasamos a describir brevemente estas novedades, en base a lo publicado por la Seguridad Social. Permiso de paternidad de 5 semanas Los padres trabajadores que tengan un hijo a partir de este jueves 5 de julio tienen derecho a un permiso de paternidad de cinco semanas, y no a las cuatro que se disfrutaban hasta […]
3 julio, 2018
baja médica

Con la llegada del verano es importante saber si puedo viajar estando de baja médica

Puede llegar a ocurrir que, en este periodo del año, tuviésemos previsto realizar un viaje con motivo de nuestras vacaciones de verano, pero que nuestros planes se vean alterados a causa de una baja médica. En ese caso, si no queremos perder nuestro viaje. ¿Podríamos realizarlo aún estando de baja? No hay que olvidar, que dicha baja suele conllevar una prestación por incapacidad, que incluso podríamos perder si no nos ajustamos al procedimiento establecido en estos casos. Debemos tener presente que una vez obtenida el alta médica de nuestro proceso de incapacidad temporal, podremos disfrutar de los días de vacaciones […]
28 junio, 2018
Pacto salarial

El pacto salarial entre patronal y sindicatos, ¿En qué me afecta?

Los medios de comunicación se están haciendo eco estos  días que, los dos sindicatos mayoritarios (UGT y CCOO) y la patronal (CEOE y Cepyme) están a punto de firmar un nuevo Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC) con vigencia hasta 2020, que contempla, entre otras medidas: Una subida salarial de hasta el 3%: Incluye una parte fija del 2€ más un punto variable en función de factores como la productividad y el absentismo. Un sueldo mínimo de 1.000 euros al mes: Establece la escalada progresiva del sueldo mínimo en convenio hasta los 1.000 euros al mes en […]
26 junio, 2018
informe vida laboral

El informe de vida laboral, también para las empresas

La Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS) ha extendido, la Campaña que realiza anualmente para los trabajadores al remitirles su informe de vida laboral, a las empresas con el objetivo de ofrecerles información referida a sus datos laborales. La TGSS busca facilitar a las empresas la información más relevante sobre su cotización a la Seguridad Social. El Sistema de Liquidación Directa, que en la actualidad utilizan casi la totalidad de las empresas, además de suponer un avance en la simplificación de la obligación de cotizar, permite proporcionar mayor información sobre las cotizaciones a la Seguridad Social, incidiendo en el […]
21 junio, 2018
autónomo 2

Los falsos autónomos: el porqué de su irregularidad

Laboral. Recientes sentencias reconocían, a empleados que habían sido obligados a darse de alta como autónomos, la figura de trabajadores por cuenta ajena. Son muchos los medios de comunicación nacionales que han trasladado a la opinión pública los diferentes fallos que ha habido por parte de nuestros tribunales, relacionados con los “falsos autónomos”. En dichas sentencias se reconocía, a empleados que hasta ese momento habían sido obligados a darse de alta como autónomos, la figura de trabajadores por cuenta ajena. Ésta es una práctica habitual en las empresas en las que se utiliza la figura del empleado autónomo incorrectamente para […]
14 junio, 2018
trabajador

¿Cómo están articuladas la relaciones laborales en nuestro país?

La llegada del nuevo Gobierno, puede traer la derogación total o parcial de la Reforma Laboral aprobada por el anterior Gobierno en 2012, y que trajo importantes novedades en el panorama laboral español. La reducción de la indemnización por despido procedente de 45 días por año trabajado a 33 días, la modificación de las condiciones de trabajo, salario incluido, de los trabajadores o el impacto sobre la negociación colectiva. Pero, en términos generales, ¿cómo se articulan en España las relaciones laborales? Le recordamos los principales aspectos que rigen nuestro marco laboral. Tipos de contrato: Las principales modalidades de contratos de trabajo […]